一般在事假期间不发工资。因为劳动者请事假，是由于个人原因请假，没有为用人单位提供劳动，不属于法定应当支付工资报酬的情形。

根据原劳动部《对企业单位工人、职员加班加点、事假、病假和停工期间工资待遇的意见》第1条和各地规定，事假期间，用人单位可以不支付工资报酬。